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1er décembre 2017 |
FlashActu 41 : Commission de réforme : DANGER / Médecine de prévention / Enseignants référents
Publié; le 1er décembre 2017, mis à jour le 4 décembre 2017 | Snudi Fo 33

Commission de réforme : danger !


Les décisions de l’administration

ne sont liées qu’à des contraintes budgétaires

Confiez vos dossiers aux représentants du personnel Force Ouvrière

Les commissions de réforme de fin d’année voient fleurir les dossiers de retraite invalidité. En l’espace de 2 commissions, ce ne sont pas moins de 7 dossiers de Retraite Invalidité qui sont traitées.

L’administration se débarrasse de ses agents malades.

Quelques exemples :

- enseignant ayant épuisé ses droits à Congé Longue Maladie : Retraite invalidité

- enseignant ayant bénéficié d’un Congé de Maladie Ordinaire de 1 an : Retraite invalidité

- enseignant né dans les années 70, avec accident de service puis problème psy : Retraite Invalidité.

Qu’est-il arrivé à l’agent ?

Une maladie grave, un problème personnel ... ont fait basculé l’agent dans la maladie et souvent l’isolement.

Que fait l’administration ?

L’administration ment à ses agents, elle leur ment en ne les informant pas de leur droit, elle arrête de les payer, leur fait du chantage s’ils ne demandent pas eux-mêmes leur retraite pour invalidité.

Et les expertises tombent : Inaptitude totale et définitive à toute fonction avec un taux d’invalidité de 20 %.

Impossible : comment peut-on être inapte avec 20 % ?

Que fait le syndicat Force Ouvrière : Il défend vos droits !

Si vous n’est plus en mesure d’exercer votre profession d’enseignant vous DEVEZ être reclassé. L’administration, votre employeur doit vous reclasser, dans un emploi équivalant, supérieur ou inférieur, avec maintien de salaire, dans la même administration ou un autre ministère.

Elle ne le fait jamais. Au bout de votre droit à congé, elle vous dit que vous n’avez plus droit à rien. Que si vous ne demandez pas vous même votre Retraite pour invalidité, elle vous mettra en disponibilité d’office et que vous ne serez plus payé.

Ne demandez pas vous-même votre retraite pour invalidité.

Demandez à être reclassé.

Lors des Commissions de Réforme, Seule Force Ouvrière a systématiquement voté contre la mise à la retraite de l’agent.

C’est une véritable honte pour l’éducation nationale de traiter ses agents de la sorte.


Médecine de prévention : toujours à l’heure des restrictions !



Enseignants référents : 2 500 € pour tous !


Le décret instituant une Indemnité de Missions Particulières (IMP) pour les enseignants du 1er degré chargés de l’application et du suivi des Projets Personnalisés de Scolarisation ainsi que pour les référents académiques pour le numérique a été soumis au CTM du 8 mars 2017.

FO et CGT ont voté contre. FSU ; UNSA ; CFDT ont voté pour.

(...) "Pour la FNEC-FP-FO c’est inacceptable. Tous les référents doivent percevoir 2500 € d’I.M.P, partout sur le territoire ainsi que l’I.S.A.E. C’est la condition de l’égalité de traitement inhérent au statut général de la Fonction publique." Suite du communiqué ici

cale

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