Syndicat des Directeurs, Instituteurs et Professeurs des Écoles. Section de la Gironde
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11 décembre 2016 |
FlashActu 25 : CR de la dernière CAPD "échelon" ? ... FO n’a pas dit son dernier mot !
Publié; le 14 décembre 2016 | Snudi Fo 33

Vendredi 9 décembre s’est tenue la CAPD « promotion d’échelon » qui pourrait bien être la dernière si le scélérat projet de refonte de l’évaluation voyait le jour !

Plus que jamais tout mettre en œuvre pour repousser le projet de refonte de l’évaluation des personnels enseignants et d’éducation

La ministre doit renoncer à son projet :

SIGNER ici en ligne la pétition FO

Et faites signer la pétition "papier" à vos collègues en PJ et à renvoyer au snudifo33@yahoo.fr


Décrets PPCR au Comité Technique Ministériel : FO a voté contre !


Le Comité technique ministériel convoqué ce 7 décembre devait donner un avis sur les projets de décrets statutaires bouleversant les statuts des corps enseignants et des CPE sur les déroulements de carrière, les grilles indiciaires ainsi que l’évaluation.

Les votes au CTM Contre : FO, CGT, SNALC Pour : CFDT, FSU, UNSA

Le contenu des décrets comme les débats ont confirmé nos raisons de nous opposer à ces projets. L’évaluation est présentée par l’administration comme « bienveillante » et « formative ». En fait elle jouera un rôle déterminant pour l’attribution des bonifications d’ancienneté, l’accès à la hors-classe et à la classe exceptionnelle. La suite ici


CAPD du 9 Décembre : Compte-rendu Force Ouvrière


Avancement d’échelon des instituteurs et professeurs des écoles

La tenue tardive de cette CAPD « promotion » pénalise les collègues : les régularisations des changements d’échelons arrivent en 2017 pour du salaire qui souvent aurait dû être perçu au titre de l’année 2016 ! C’est le cas des enseignants qui ont une promotion par exemple au 1er septembre 2016 et qui auront le rattrapage au mieux en mars de l’année suivante.

A la demande de Force Ouvrière d’avancer la CAPD des promotions, l’administration répond « Ce n’est pas envisageable ! Les bases ne sont pas stabilisées à cette date… »

Force Ouvrière avait déjà fait remarquer l’an passé que certains départements comme le Rhône qui ont plus de PE que la Gironde, tiennent toujours leur CAPD « échelon » avant les vacances d’automne….

Les adhérents du SNUDI FO 33 ainsi que les sympathisants qui avaient envoyé leur fiche contrôle ont été prévenus.

nsulter en PJ, le barèe du dernier promu à chaque échelon

Pour info : il reste 34 instituteurs en Gironde : 29 en activité, 4 en disponibilité et 1 en détachement.

30% passent au Choix et 5/7 au Mi choix.

Calcul du barème des PE : AGS + note

AGS au 01/09/2016 : 1 Point par an + 1/12ème par mois + 1/360ème par jour

Note : Dernière note pédagogique obtenue entre le 01/01/2014 et le 31/08/2016 + correctif de 0,25 point/an pour une note obtenue avant le 01/01/2014.

En cas d’égalité de barème, les promouvables sont classés en fonction de leur AGS, de leur ancienneté dans l’échelon et de leur âge.

Bilan du mouvement départemental 2016

Phase principale CAPD du 2 juin 2016

2397 participants : 426 enseignants sont restés sans affectation

Nominations à titre définitif 1093 en 2016

T1 : pas sur postes d’enseignants spécialisés pas de nominations d office

Mouvement complémentaire CAPD du 30 juin 2016

419 participants, pour 229 postes publiés

190 enseignants sont restés sans affectation

Mouvement complémentaire CAPD du 25 août 2016

Examen des 45 demandes de délégation et des 13 demandes de révisions

211 participants (23 à temps partiel), 199 postes à pourvoir

12 enseignants ont été laissés à la disposition des IEN

Mouvement complémentaire CAPD du 8 septembre 2016

Examen des 14 demandes de délégation et des 14 demandes de révisions

34 participants, 34 nominations.

153 postes d’adjoints localisés sur Bordeaux et sa métropole ont été réservés aux PES 2016.

Consulter ici le calendrier prévisionnel des CAPD 2016-2017 (date du mouvement, passage hors classe…)

Supplément familial de traitement :

La mise à jour annelle du SFT étant assez contraignante pour les agents, et les délais impartis relativement courts, Force Ouvrière a demandé à ce que celle-ci puisse se faire par mail l’année prochaine. L’administration va y réfléchir.

Exeat-Ineat

45 collègues intégrés par INEAT depuis les permutations informatisées.

16 collègues de Gironde ont obtenu l’EXEAT au 1er septembre 2016.

Mouvement des personnels administratifs :

Mme Bramer est nommée Directrice des Ressources Humaines de la DSDEN 33, suite au départ de Mme Seyrol au Rectorat de Bordeaux.

Projet de redécoupage des circonscriptions/ Implantation des RASED :

Le projet a été envoyé au ministère. Le DASEN a soutenu en séance que ce projet verrait le jour, quelle que soit la réponse du ministère !

Le DASEN a confirmé en séance que ce redécoupage était l’occasion de revoir l’implantation des RASED. FO a rappelé que la solution n’était pas de déplacer des RASED mais bien d’en créer ! FO a défendu les dossiers d’école qui lui ont été confiés.

Non versement des ISSR en décembre :

Cette année encore (!) l’administration a envoyé une note aux titulaires remplaçants pour les informer que les ISSR ne seraient pas versées sur leur traitement de décembre 2016 mais sur celui de Janvier 2017.

Cette année encore Force Ouvrière a dénoncé cette disposition récurrente qui pénalise les collègues et qui pourrait être anticipée.

Les arguments de l’administration « Les remontées de contrôle des états bruts ne permettent pas de mettre les ISSR sur la paye de décembre. » sont loin d’être convaincants. Pour tous les dysfonctionnements, l’administration a un coupable idéal : LE LOGICIEL !

Des frais de déplacement payés en retard : c’est la faute à Chorus !

Des distances entre école minorées : c’est la faute à Aria !

Des convocations non éditées : c’est la faute à Gaia !

SMS abusifs « alerte attentat » :

Suite à l’envoi par le Rectorat de Bordeaux d’une circulaire (ici) qui met en garde les collègues contre de possibles messages malveillants envoyés sur les numéros de portables confiés à la rentrée :

Force Ouvrière est intervenue pour connaitre la procédure pour se désinscrire de cette liste de diffusion. Les agents désireux doivent envoyer un mail à la DSDEN 33 et seront désabonnés.

Consignes de sécurité dans les écoles :

Des collègues ont reçu pour consigne de leur IEN que la surveillance du portail aux heures d’ouvertures et de fermetures des écoles maternelles devait être assurée par un enseignant et non un adulte de l’école (ATSEM, EVS ). Quid de la responsabilité de l’enseignant assujetti à la surveillance du portail vis-à-vis de son groupe classe ? Doit-il confier ses élèves aux autres collègues ? A l’ATSEM ? Les amener au portail ?

Une nouvelle fois, le DASEN de la Gironde ne protège pas ses personnels puisque notre question n’a fait l’objet d’aucune réponse claire. Il renvoie la responsabilité et le choix du dispositif le plus adapté aux IEN, laissant les collègues une nouvelle fois dans un flou volontairement entretenu où « souplesse » et « discernement » selon ses dires doivent être de rigueur !

FO demande que des consignes claires soient adressées aux enseignants afin de clarifier la responsabilité de chacun. En ce sens, le SNUDI FO 33 va écrire aux IEN concernés pour obtenir des réponses !


Mardi 14 Décembre : Appel à la mobilisation des ATSEM !


Le Bureau National du SNUDI FO, réuni les 8 et 9 décembre à Montreuil, apporte son soutien plein et entier aux ATSEM qui, le 14 décembre prochain, se mobiliseront et seront en grève à l’appel de la FSPS FO.

Appel en PJ pour diffusion massive aux ATSEM de votre école !


Réunions d’infos FO : pour le retrait du projet de réforme de l’évaluation !


Comme déjà plus de 90 collègues du département, participez nombreux au RIS du SNUDI FO 33 : pas d’heures en plus !

Les RIS sont à déduire de votre temps de travail : classe ou 108 heures (animations pédagogiques (dont les ½ journées du recteur), journée de solidarité, conseil d’école…)

· St Caprais de Bordeaux, école élémentaire, mardi 13 décembre de 15h30 à 18h30

· Bordeaux, union départementale FO, spéciale Psy scolaire/RASED, mercredi 14 décembre de 9h30 à 12h30

· Sainte Hélène, école primaire, jeudi 19 janvier de 16h30 à 19h30

· Bordeaux, école élémentaire « Balguerie », mardi 24 janvier de 11h30 à 13h30

· Blaye, ancien tribunal, mercredi 25 janvier de 9h à 12h

· Biganos, école primaire « Lac Vert », lundi 30 janvier de 17h à 19h

S’informer, se regrouper, s’organiser :

Seuls moyens de résister face aux attaques qui se répètent et s’intensifient !

Chaque enseignant a droit par année scolaire à 9h de réunions syndicales sur son temps de travail :(6 heures à déduire des 108 heures annualisées et 3 heures sur temps de classe). Les PE stagiaires ont les mêmes droits ! Ainsi, en participant à une RIS organisée par le SNUDI-FO, les enseignants peuvent déduire 3 heures ou 2 heures d’animations pédagogiques (dont M@gistère), conseil d’école, conseil des maîtres ...

Modalités pratiques de participation :

A : Informer le syndicat de sa participation en remplissant l’enquête en ligne : S’inscrire ici aux RIS du SNUDI FO 33

B : Informer son IEN de sa participation au moins 48h avant la réunion :

Envoyer le modèle de courrier (disponible ici) par mail à son IEN (depuis la messagerie professionnelle : prénom.nom@ac-bordeaux.fr) ou par courrier postal (attention au délai).

Le droit à l’information syndicale sur le temps de travail est le premier des droits, celui qui permet de défendre tous les autres droits !

Le SNUDI FO 33 est à votre disposition pour organiser une RIS dans votre école, le soir après la classe ou sur la pause du midi :

Contactez-nous : snudifo33@yahoo.fr


Le SNUDI FO 33 vous appelle à rejoindre

Le syndicalisme ouvrier confédéré ! La différence c’est l’indépendance ! Adhérez à FO !

Bulletin d’adhésion décembre 2016

cale

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Documents Liés
Mobilistation ATSEM
PDF - 643.1 ko
Pétition Evaluation
PDF - 780.7 ko
Tableau des barèmes Promo 2016-2017
PDF - 753.1 ko
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