Syndicat des Directeurs, Instituteurs et Professeurs des Écoles. Section de la Gironde
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25 août 2016 |
FlashActu 01 : CAPD du 25 août / Loi Travail
Publié; le 26 août 2016 | Snudi Fo 33

CAPD du 25 Août 2016


Affectations de rentrée / PES


Nomination des 211 professeurs des écoles (soit restés sans affectation à l’issue du mouvement de juin soit intégrés par voie d’ineat au 1er septembre) :

Les collègues sont classés par barème décroissant et sont affectés suivant leur domicile, les vœux formulés aux précédents mouvements et les situations particulières.

13 collègues feront l’objet d’une nomination différée lors de la CAPD du 8 septembre (ajustement de rentrée), en attendant, ils sont nommés ZIL dans une circonscription.

Examen des demandes de mises en délégation pour l’année scolaire 2016/2017 :

32 enseignants ont demandé à être délégués sur un autre poste car il leur est impossible d’exercer sur le poste dont ils sont titulaires. 16 ont obtenu satisfaction.

Examen des demandes de révision d’affectation :

13 enseignants nommés d’office lors du mouvement de juin ont demandé à être révisés. 3 ont obtenu satisfaction.

FO est intervenu pour tous les collègues qui nous avaient confié leur dossier.

Les résultats sont disponibles sur l’intranet de la DSDEN

Professeur des écoles stagiaires :

Affectation des 305 PES en binôme et en alternance 1 semaine/2 (école et ESPE)

Ce sont 153 postes d’adjoint principalement sur Bordeaux Métropole qui sont bloqués à cette fin.


TRS et PE à temps partiel


La période d’exercice à temps plein pour les PE exerçant à temps partiel à la rentrée et devant rééquilibrer leur quotité horaire sera du 30 janvier au 31 mars 2017.

Ces dates ont été établies par l’administration, car elles correspondent à la période critique de remplacement. Les TRS complétant les services des collègues concernés seront ZIL pendant cette période.

La composition de service des TRS nommés hier sera consultable dans la journée sur l’intranet de la DSDEN.


Ineat/exeat


Au total, 20 ineat (sans compter les échanges entre les départements) sont prévus en Gironde à la rentrée 2016.

FO constate que 23 collègues n’ont pas pu intégrer la Gironde faute d’exeat alors que l’ineat leur était proposé !

Pour FO les permutations informatisées doivent être la phase de mutation à privilégier !

Les ineat/exeat sont un mouvement discrétionnaire qui n’est pas équitable pour les collègues.

FO a interpellé le DASEN sur la nécessité d’anticiper au mouvement interdépartemental de 2017, le nombre de places ouvert à la mutation en Gironde.

Le SNUDI FO33 est à votre disposition pour vous accompagner dans votre demande d’ineat.


PPMS


87% des écoles de Gironde ont un PPMS, celles qui n’en ont pas ont jusqu’au 15 septembre pour le rédiger.

Cependant 41% des écoles ont des difficultés pour obtenir un plan des locaux conformes…..

Le Recteur, en date du 23 août, a adressé une note aux directeurs afin de préciser les consignes de rentrée :

- Présenter le jour de la prérentrée le PPMS à l’équipe.

- Faire une rencontre avec les parents pour présenter le PPMS et rappeler les consignes d’usage.

- Etablir une liste de travaux prioritaires pour mettre en conformité les locaux avec le PPMS et la transmettre à la mairie.

- Faire 3 exercices de mises en sécurité dans l’année, dont une « alerte attentat » en différenciant les sonneries suivant si évacuation ou confinement.

- Des modules de formation : IEN/gendarmerie/directeur sont en cours d’élaboration.

A la demande de FO, le DASEN a bien confirmé que les directeurs d’école n’avaient aucune obligation de transmettre à l’inspection académique/gendarmerie/mairie leur numéro de téléphone portable personnel.

FO publiera un flash complet sur ce sujet avant la rentrée.

LOI TRAVAIL :

Jeudi 15 septembre : unité et détermination !

Déclaration commune CGT, FO, FSU, Solidaires, UNEF, UNL, FIDL du 8 juillet 2016 :

... Les mobilisations initiées depuis quatre mois n’ont pas été entendues par ce gouvernement. Qu’à cela ne tienne ! La détermination, malgré le passage en force à l’assemblée nationale, reste intacte et toute la période estivale sera l’occasion de la rappeler. Nombre d’initiatives locales, sur tout le territoire, sont déjà prévues et organisées de manière unitaire.

Les organisations (CGT, FO, FSU, Solidaires, UNEF, UNL, FIDL) donnent rendez vous à l’ensemble des salarié-es, privé-es d’emploi, étudiant-es, lycéen-es, retraité-es pour une journée d’actions et d’initiatives le 15 septembre pour obtenir l’abrogation de la loi Travail et conquérir de nouvelles garanties et protections collectives. Elles se retrouveront pour faire le point le 31 août.

Extrait de la résolution de la CEF* de la FNEC FP FO 24 et 25 Août (en intégralité en PJ)

État d’urgence ou pas, 49-3 ou pas,

Les revendications sont là, plus urgentes que jamais !

La FNEC FP-FO décide d’engager dès maintenant, par les réunions d’instances et dès la rentrée par les réunions, par les assemblées des personnels, la mobilisation pour assurer la réussite de l’action interprofessionnelle du 15 septembre.

Défendre les revendications générales et particulières en les reliant à la poursuite du combat pour l’abrogation de la loi El Khomri.

Que ce soit pour la loi travail, pour les rythmes scolaires, pour la réforme du collège, pour le RIFSEEP ou pour PPCR, à chaque fois, le gouvernement utilise le passage en force.

Non seulement, il ne lâche rien sur les contre-réformes destructrices, mais il décide de les poursuivre et de les aggraver malgré l’opposition des salariés, des personnels et des organisations syndicales engagées dans la bataille. En cette rentrée particulièrement tendue, il s’agit d’opposer le rapport de force à partir des revendications contre cette fuite en avant gouvernementale.

*La Commission Exécutive Fédérale est composée de membres élus représentant les différents syndicats FO de l’enseignement, de la culture et de la formation professionnelle.

cale

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