Syndicat des Directeurs, Instituteurs et Professeurs des Écoles. Section de la Gironde
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19 janvier 2016 |
FlashActu 48 : Assemblée Générale FNECFP FO 33 : Tous en grève le 26, pour nos salaires, pour nos statuts !
Publié; le 21 janvier 2016 | Snudi Fo 33

Réunis en assemblée générale, aujourd’hui à Bordeaux, 150 adhérents Force Ouvrière (Professeurs des écoles, collèges, lycées pros, administratifs) se sont rassemblés autour de ces mots d’ordre :

- Pour l’augmentation des salaires, pour la défense des statuts,
- Pour l’abandon des rythmes scolaires et de la réforme du collège,
- Pour la création des postes statutaires,
— Il ne reste que le rapport de force !

« Notre État d’Urgence, à nous, ce sont les revendications, la grève et la manifestation ! »

Le 26 janvier 2016, tous en grève !

Rassemblement FNEC FP FO, CGT, FSU « intersyndicale enseignement » à 10H devant le Rectorat de Bordeaux PUIS La FNEC FP FO rejoindra le cortège "fonctionnaires" FO à 11H place de la République à Bordeaux

NOS SALAIRES, voici la réalité :

- Depuis 2010, le point d’indice est bloqué, nos salaires baissent !
- Depuis 2010, chaque enseignant a travaillé plus de 30 jours sans être rémunéré !
- Depuis 2010, chaque enseignant a perdu l’équivalent de plus d’1 mois de salaire !

Nous ne l’acceptons pas !

Année Augmentation de la valeur du point d’indice Taux de retenue pour pension civile Traitement net d’un PE au 7ème échelon Perte de salaire annuel depuis 2010 Soit l’équivalent de
2010 7,85% 1 932,89€ 2 569,38€ soit 64.43€ par jour
2011 + 0 8,12% 1 926,75€ 2 561,20€ 1.1 journée travaillée non rémunérée
2012 + 0 8,39% 1 920,64€ 2 553,08€ 2.3 journées travaillées non rémunérées
2013 + 0 8,76% 1 909,93€ 2 538,84€ 4.3 journées travaillées non rémunérées
2014 + 0 9,14% 1 901,30€ 2 527,37€ 5.9 journées travaillées non rémunérées
2015 + 0 9,54% 1 892,22€ 2 515,31€ 7.5 journées travaillées non rémunérées
2016 + 0 9,94% 1 883,15€ 2 503,25€ 9.3 journées travaillées non rémunérées

Soit au final en 6 ans : - 1960,20 € Plus de 30 journées travaillées non rémunérées Plus d’1 mois de salaire en moins !

Dans le même temps, avec les réunions à n’en plus finir, le temps de travail augmente… et la ministre veut aggraver nos obligations de service !

Si la politique d’austérité se poursuit, voici ce qui nous attend pour les 4 années à venir :

Année Augmentation de la valeur du point d’indice Taux de retenue pour pension civile Traitement net d’un PE au 7ème échelon Perte de salaire annuel depuis 2010 Soit l’équivalent de
2017 + 0 10,29% 1876,74€ - 673.8 € 10.5 journées travaillés non rémunérées
2018 + 0 10,56% 1871,47€ - 737.04 € 11.4 journées travaillés non rémunérées
2019 + 0 10,83% 1866,39€ - 798 € 12.4 journées travaillés non rémunérées
2020 + 0 11,10% 1861.3 € - 859.08 € 13.3 journées travaillés non rémunérées

Bilan, en 2020 : - 5028.12 € 78 journées travaillées non rémunérées Plus de 2 mois et ½ de salaire en moins !

« La légitimité de nos revendications en matière de salaire est réglée. »

Le 26 janvier 2016, tous en grève ! A l’appel du SNUDI FO, du SNUipp FSU, de la CGT EDUC action et de Solidaires Fermons les écoles !

État de la mobilisation (connu au 19/01) :

- EPPU Vendays Montalivet 8/8 : Fermée
- EPPU Hostens 8/8 : Fermée
- EPPU Espiet 4/4 : Fermée
- EPPU Génissac 10/10 : Fermée
- EMPU les Eyquems Mérignac 5/5 : Fermée
- EEPU Paul Bert Ste Foy la Grande 7/7 : Fermée
- EMPU Montessori Ambes 5/5 : Fermée
- EMPU Centre Le Bouscat 6/6 : Fermée
- EEPU Brémontier La Teste 15/15 : Fermée
- EPPU Ste Terre 8/8 : Fermée
- EMPU Michelet Villenave d’Ornon 5/5 : Fermée
- EEPU Meunier Bordeaux 10/12
- EEPU Buisson Bègles 4/14
- EEPU Hourtin 2/9
- EEPU Jean Macé Villenave d’Ornon 1/8
- EPPU Cartelègues 6/8
- EMPU Pressensé Bordeaux : 1/4
- EMPU Montaigne St Médard en Jalles : 5/7
- EPPU Carcans : 6/10

« Nous devons additionner nos forces »

Continuez de faire remonter au SNUDI FO 33, le nombre de grévistes dans vos écoles en cliquant ici

La Loi de refondation de l’école, clouée au Pilori :

Y. Durand, député PS du Nord, président du comité de suivi de la Loi de refondation de l’école a présenté son rapport sur la Loi de refondation :

Le rapport pointe la mise en œuvre «  difficile  »voire «  extrêmement difficile  »de cette loi. « Ainsi, concernant l’efficience des dispositifs, elle est difficile à évaluer eu égard à la sous-affectation des moyens, avec un effet de décalage entre le discours officiel rappelant l’importance de l’investissement programmé et le réel, les postes n’étant pas tous effectivement pourvus. » Traduisons : personne n’est dupe, les 60000 postes affichés par la loi n’ont d’existence que dans les slogans ministériels. La vérité, c’est que les classes sont pleines à craquer, les écoles et les établissements de plus en plus sous tension.

Précisons que ce rapport a été rédigé par ceux qui ont porté la Loi depuis 2013 !! (En PJ, article en intégralité)

Pour FO, l’urgence, les revendications !

Tous en grève mardi 26 janvier. à l’appel unitaire des syndicats enseignants du 1er degré : SNUDI FO, SNUipp-FSU, CGT éduc’ action et SUD éducation

à l’appel des fédérations de fonctionnaires FO, CGT, Solidaires et FSU

- Le SNUDI FO 33 vous appelle à rejoindre le syndicalisme ouvrier confédéré !
- La différence c’est l’indépendance !
- Adhérez à FO !

cale

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Documents Liés
Rapport du Comité de suivi sur la refondation
PDF - 323.2 ko
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